华北理工大学公共卫生学院职工第一党支部现有党员29人，支委会成员包括支部书记1人，组织委员1人，宣传委员1人，纪检委员1人，青年委员1人。支部所有党员均具备硕士及以上学位，其中博士学位教师22人，高级职称教师18人，青年教师13人。支部内汇聚了众多优秀人才，包括全国优秀教师1人，河北省师德标兵1人，河北省优秀驻村工作队员1人，河北省青年拔尖人才3人，河北省高校百名优秀创新人才1人，河北省杰出青年基金项目获得者1人，省“三三三人才工程”6人。2024年4月获批全国党建工作样板支部；2024年10月，本支部获批为全国高校“双带头人”教师党支部书记“强国行”专项行动团队；2024年12月，获批了河北省研究生课程思政示范项目团队，这些荣誉进一步增强了团队的凝聚力和向心力。近一年来，支部成员先后获得了国家级科研项目6项，省部级科研项目10项，国家级党建项目1项，省科技进步二等奖2项，省级教学团队2个；省级教改项目4项，校级党建项目1项，校级党建创新案例三等奖1项；3人次获得教书育人奖，1人获得优秀党务工作者，1人获得优秀共产党员，2个优秀基层党组织，1个“双带头人”教师党支部书记工作室。为了更好地发挥党支部的战斗堡垒作用，推动各项工作再上新台阶，总结出以下五个典型事迹、特色做法和工作案例，以便进一步推广。
一、开展党建联建，打造课程思政示范课
2024年10月至今，总共开展了9次专题党课、理论宣讲、经验交流等党建联建相关活动。包括开展廉政教育活动，观看警示片强化纪律意识；深入学习党的二十届三中全会精神；与校外的党支部共同学习“时代楷模”杨士莪院士的先进事迹；与航天无锡健康管理中心开展党建经验交流；建设课程思政示范项目；召开春节前廉政建设线上专题会议；召开年度组织生活会；赴安徽医科大学公共卫生学院开展学科与党建专题调研；党支部书记讲授专题党课，激励入党积极分子发挥先锋模范作用等，总结出以下两个典型案例。
案例1：聚焦职业卫生，引领思政育人——支部书记沈福海教授团队《职业卫生与安全》课程荣获河北省研究生课程思政示范项目
在当前社会对职业健康和安全生产日益重视的大背景下，沈福海教授带领的教学团队凭借其精心打造的《职业卫生与安全》课程，在众多优秀项目中脱颖而出，2024年12月成功入选河北省研究生课程思政示范项目（图1）。这不仅是对该教学团队长期致力于职业卫生教育的认可，更是对其将思想政治教育巧妙融入专业课程教学中的创新实践的高度评价。
《职业卫生与安全》课程旨在提升学生的职业卫生意识，培养学生在实际工作中预防和控制职业病危害的能力。通过系统学习职业卫生法律法规、职业病危害因素识别与评估、职业病防护技术等内容，使学生掌握扎实的专业知识的同时，深刻理解职业卫生与安全工作的重要性及其社会责任。
沈福海教授教学团队注重理论联系实际，采用线上线下混合式教学方法，结合具体案例分析和实地考察等方式（图2），让学生亲身体验职业卫生管理的实际操作过程。课程特别强调“专家进课堂，学生进企业”的教学模式，邀请行业专家分享实践经验，组织学生深入企业了解职业卫生现状，增强学生的感性认识和社会责任感。
此外，该课程还深度融合了思政元素，从职业伦理到职业道德，再到国家政策与法规的学习，全方位塑造学生正确的价值观和人生观。例如，在讲解职业病防治法时，不仅讲述法律条文本身，更引导学生思考背后的社会公平正义原则；在介绍国内外职业卫生标准对比时，激发学生的民族自豪感和使命感，鼓励他们为提升我国职业卫生水平贡献力量。
此次荣获河北省研究生课程思政示范项目的荣誉，是对沈福海教授教学团队不懈努力的最佳证明。未来，《职业卫生与安全》课程将继续秉持立德树人的宗旨，不断探索和完善课程内容及教学方法，培养更多具备高度职业卫生素养和社会责任感的专业人才，为国家的职业健康事业添砖加瓦。
案例2：学楷模、担使命、扬风帆 ——公共卫生学院职工第一党支部参加杨士莪院士事迹学习交流会
2024年11月21日，公共卫生学院职工第一党支部积极响应号召，参加了由哈尔滨工程大学组织的“学楷模、担使命、扬风帆”——学习“时代楷模”杨士莪院士的线上交流座谈会（图3）。此次会议采取了腾讯视频会议与线下活动相结合的方式，为不同高校和研究机构的多个党支部提供了一个共享平台，共同探讨和学习杨士莪院士的卓越贡献和崇高精神。
会议由哈尔滨工程大学烟台研究院党委副书记张爱国主持，中国劳动关系学院工会干部培训学院教工第一党支部、华北理工大学公共卫生学院职工第一党支部、安徽工程大学科技处技术转移中心党支部以及西安建筑科技大学冶金工程学院党支部等单位参加。会上，哈尔滨工程大学马克思主义学院副教授唐晓伟作了题为《心声：“时代楷模”杨士莪院士成长启示》的主题报告，深入浅出地介绍了杨士莪院士在中国水声工程领域的杰出成就及其不平凡的人生旅程。作为该领域的奠基人之一，即使接近百岁高龄，杨士莪院士依旧坚持教学一线，其对教育事业的热爱和不懈追求激励着每一位参会者。
在听取了杨士莪院士的感人故事后，各支部书记及成员纷纷发表感言，表达了对杨院士高尚品格和卓越贡献的深深敬意。大家一致认为，新时代的科技和教育工作者应当以杨士莪院士为榜样，坚定理想信念，积极承担社会责任，致力于科教兴国的伟大实践。通过这次充满热情与思考的讨论，所有参与者都感到收获颇丰，并决心将杨士莪院士的精神融入到日常工作和生活中，为推动科技进步和教育发展做出自己的贡献。
这种跨院校、多支部联合的学习模式，不仅促进了各单位间的交流与合作，也强化了对楷模精神的理解和传承。它有效地激发了参会者的责任感和职业荣誉感，为推进我国科教兴国战略注入了新的活力。
二、提供教育服务
2024年10月至今，支部组织了13次教育服务，包括每单周二下午开展党员学习活动，课程思政建设讨论；专题学术讲座；召开本科教育教学审核评估迎评促建工作推进会；举办课程教学大纲撰写培训；召开监考教师培训会；举办“UK Biobank数据库数据挖掘与使用”培训等，凝练出典型的工作案例如下。
案例3：华北理工大学公共卫生学院成功成立“UK Biobank数据库数据挖掘与使用”协作组
2025年1月2日，华北理工大学公共卫生学院在党建引领下，成立“UK Biobank数据库数据挖掘与使用”协作组。此举标志着学院在推进科研创新、深化国际合作方面迈出了重要一步。
在党的领导下，华北理工大学公共卫生学院始终坚持以服务国家重大需求为导向，以提高人民健康水平为目标，积极促进学科交叉融合，加强科研团队建设。此次“UK Biobank数据库数据挖掘与使用”协作组的成立，正是学院落实党建引领科研工作的重要体现（图4）。
UK Biobank作为世界上最大的生物医学数据库之一，汇集了来自英国超过50万名志愿者的详细遗传和健康信息。通过对这些海量数据进行深入挖掘分析，研究人员能够探索疾病发生发展的潜在机制，为预防、诊断和治疗各类疾病提供新的视角和方法。
“UK Biobank数据库数据挖掘与使用”协作组将聚焦于利用先进的数据分析技术，对UK Biobank中的数据进行深度解析，旨在发现影响公共健康的潜在风险因素，并为制定更加有效的公共卫生政策提供科学依据。同时，协作组还将致力于培养一批具有国际视野和高水平研究能力的专业人才，进一步提升我国在全球公共卫生领域的影响力。
三、推动科技赋能
2024年10月至今，以预防医学研究院和河北省职业卫生与安全协同创新中心为依托，开展了10次推动科技赋能建设活动，包括赴曹妃甸港参观学习；考察曹妃甸新城；与河北省疾病预防控制中心共建公共卫生健康学院；与河北省卫健委共同举办公卫系统骨干培训班；与唐山钢铁集团共建钢铁职工研究队列；与华北油田共建石油工人健康研究队列；与邢台煤矿集团共建煤矿职工人群队列；与航天无锡健康管理中心共建青航队列；与开滦集团共建开滦队列；与冀东油田等单位共建冀东队列；科学研究、研究生教育和学科建设工作考核连年获全校第一；获批河北省研究生工作站等。支部引领下的预防医学研究院深入开展预防医学领域内的科学研究工作，成果丰硕，近一年来，支部成员先后获得了国家级科研项目6项，省部级科研项目10项，省科技进步二等奖2项，省级教学团队2个；省级教改项目4项，形成了可推广的特色成果案例。
案例4：共建钢铁职工研究队列，推动健康促进新举措
在国家大力倡导加强职业健康保护的大背景下，为了进一步提升企业员工的整体健康水平，华北理工大学公共卫生学院联合唐山钢铁集团共同建立了“钢铁职工研究队列”。这一创新性合作项目旨在通过深入的研究分析和针对性的干预措施，探索适合钢铁行业职工的健康管理新模式，为钢铁行业的职业健康保护树立新的标杆。
此次合作充分发挥了唐山钢铁集团丰富的实践经验与华北理工大学公共卫生学院雄厚的专业技术优势。双方共同致力于构建一个全面、科学的健康管理体系，不仅关注传统的职业病防治，还注重心理健康的维护以及生活方式的改善，力求全方位提升职工的健康素质。
“钢铁职工研究队列”将对参与项目的职工进行长期跟踪调查，系统收集包括工作环境、生活习惯、生理指标在内的多维度数据。通过对这些数据的深度挖掘与分析，科研团队能够准确识别出影响职工健康的潜在风险因素，并据此制定出切实可行的预防策略。例如，针对高温作业环境下常见的中暑问题，项目组设计了一套包含防暑降温知识培训、个人防护装备升级及应急处理方案在内的综合干预计划。
除了科学研究外，“钢铁职工研究队列”还开展了一系列丰富多彩的健康促进活动（图5）。定期组织健康讲座，邀请医学专家讲解常见疾病的预防方法；设立心理咨询室，提供专业的心理咨询服务，帮助职工应对工作压力和个人情感困扰；推行职场健身计划，鼓励职工利用业余时间参加体育锻炼，增强体质（图6）。
随着“钢铁职工研究队列”项目的不断推进，我们期待着它能够在提升职工健康水平方面取得显著成效，并为其他企业提供宝贵的经验借鉴。唐山钢铁集团表示，将继续深化与华北理工大学公共卫生学院的合作关系，持续优化和完善现有的健康管理体系，努力营造一个更加和谐、健康的职场环境。
四、深化实践育人
2024年10月份以来，依托公共卫生与预防医学学科优势和专业特色，围绕地方经济社会高质量发展需求，开展了9次深化实践育人活动，分别是与航天无锡健康管理中心共建研究生创新实践基地；与内蒙古自治区疾病预防控制中心（内蒙古自治区预防医学科学院）共建研究生和本科生实践基地；与首堂社区联合举办志愿服务活动；召开优秀研究生座谈会，优秀毕业研究生介绍学习研究经验；开展寒假前实验室安全检查工作；连续举办三期国自然青年基金重点人员申报书封闭式集中修改论证活动；开展主题为“植绿护绿，共筑美丽校园”的植树活动；召开本科教育教学审核评估迎评促建工作推进会，凝练出以下特色做法案例。
案例5：党建引领科研，助力青年成长——华北理工大学公共卫生学院成功举办系列2025国自然青年基金申报书修改论证活动
为了提升科研项目的申报质量，提高国家自然科学基金（以下简称“国自然”）青年基金的中标率，华北理工大学公共卫生学院于2025年1月至3月期间，在党建工作的引领下，连续组织了三期针对2025国自然青年基金重点人员的申报书封闭式集中修改论证活动（图7）。这些活动旨在通过专家指导和集体智慧的碰撞，帮助申请者完善项目申报书，为即将到来的正式申报做好充分准备。
首期活动于2025年1月16日至19日举行，吸引了众多青年教师和研究人员的热情参与。在为期四天的封闭式集中修改论证中，参与者们得到了资深教授和行业专家一对一的指导，并且在党支部的支持下，形成了浓厚的学习氛围。党支部积极动员党员发挥先锋模范作用，带头分享经验和心得，促进了团队成员之间的交流与合作。这种党建与科研深度融合的方式，不仅提升了申报书的质量，也增强了青年学者们的信心和凝聚力。
紧接着，第二期活动于2025年2月6日再度拉开帷幕。此次封闭式集中修改活动延续了首次的成功模式，更加注重细节上的雕琢以及创新点的提炼，力求使每一份申报书都能达到最佳状态。党支部书记强调，科研工作是实现中华民族伟大复兴中国梦的重要组成部分，每一位科研工作者都应牢记初心使命，勇于担当作为。在此精神指引下，青年教师们对于自己的研究方向有了更为清晰的认识，也为最终版申报书奠定了坚实基础。
最后一期活动则于2025年3月2日进行，特别邀请了多位具有丰富评审经验的会评专家莅临现场给予专业意见。这不仅是对前两期修改成果的一次检验，更是对即将提交的申报书进行全面而深刻的最后一次优化。活动中，党支部组织了专题学习会，鼓励大家将党的理论知识转化为实际行动，以更高的标准要求自己，争取在即将到来的国自然青年基金评审中取得优异成绩。专家们从不同角度出发，提出了许多宝贵建议，助力青年才俊们向着成功迈进一大步。
系列活动的成功举办，体现了华北理工大学公共卫生学院长期以来重视科研人才培养、支持青年学者成长发展的坚定决心，同时也展示了党建工作在推动科研进步中的重要作用。通过此类高质量的学术交流平台，促进了知识共享和技术进步，加强了校内外科研力量的合作与联系。未来，学院将继续秉持这一优良传统，不断探索更多有效的科研支持措施，为中国公共卫生事业的发展贡献更大力量。
